Reglamenta el principio laboral de progresividad y no regresividad en el sector público
MinTrabajo reglamenta el principio laboral de progresividad y no regresividad en el sector público, garantizando la continuidad de los derechos individuales o colectivos adquiridos por medio de actos administrativos o acuerdos colectivos. De la norma destaca:- Reglamenta el alcance del periodo de la vigencia de los acuerdos colectivos, señalando que todo acuerdo se entenderá prorrogado hasta que las partes señalen lo contrario.
- Consagra que se ampliará de manera gradual la cobertura de los derechos reconocidos en negociaciones previas.